9月10日，上海复星国际有限公司与大同市政府签订《战略合作协议书》。带着收获的喜悦和成功的欣慰，在太原的晋祠宾馆，汪群斌接受了记者专访。

每次来山西都有新变化

之所以持续在山西投资，是因为我们看好山西的投资环境。汪群斌介绍，自己经常来山西，感觉每次都有新的变化。复星公司首次在山西投资是2004年，与山西医药公司合作，投资2亿元。由于合作愉快，随后，公司又与汾阳市在煤化工领域展开投资，投资3亿元。此外，还有更多的项目在洽谈中。

山西是我们多次考察后定下投资的地方，汪群斌笑着解释说，最近几年，山西在经济方面的许多举措，上海复星十分关心。与山西加强合作，在帮助山西发展的同时，也可以让上海复星发展壮大，"有了信任、双赢，有了投资好环境，复星没有理由不追加投资。"

在晋投资侧重七大领域

今后在晋投资侧重七大领域，汪群斌介绍，复星是国内最大综合类民营企业，上市公司16个，主要涉及医药、房地产开发、钢铁、矿业、零售、旅游、资本运作等七大领域，从目前洽谈情况看，今后几年，这七大领域在山西都会有所涉及。此次与大同市签订协议后，公司与大同市在矿业、旅游等领域是合作重点。

老外上海开完世博会，到大同旅游。汪群斌解释，复星是上海世博会中国民企展区的牵头公司，推销山西的旅游，将会是复星的重点工作之一。

人才要看专长和特色

名牌高校的毕业生，不见得是你企业所需要的人才，看待人才是否匹配最重要。汪群斌坦言，公司创业之初，大家都比较年轻，年轻人大家共同发展，尤其是上市以后，我们提拔了一些干部，发现不能适应这个企业的发展。后来，才明白，看待人才，除了学历外，要看他的专长和特色，看他的专长是否和企业的发展、人才需要所吻合。

青年人最需要的是集体英雄主义。我们这些人，能力上可能每人只能打70－80分，但是我们要做能力的加法和乘法，在复星，我们最大的愿望，是培养一批志同道合的青年企业家群体和一个朝气蓬勃的青年创业团队。汪群斌建议山西企业家，选人才时，理想、激情、团结，一个不能少。